10月11日，中国中车“全球一体化”人才管理体系实施管控系统项目内部评审会在公司召开。实施管控系统总监吴新林副部长、系统执行总监黄登启处长，项目建设的牵头单位齐齐哈尔公司和浦镇公司，以及长客股份公司、株机公司、株洲所、株洲电机公司、戚墅堰所等单位领导和专家参加了研讨与评审。会议由黄登启主持，齐齐哈尔公司副总经理王华致欢迎词，并参加了会议研讨。
齐齐哈尔公司和浦镇公司分别对“效能评估”、“人才度量”两个模块的建设情况、初步成果进行了汇报，与会专家进行了讨论和评审。通过会议深化了人才管理体系的总体构架和管控流程；推进了实施管控系统内项目的对接与匹配，细化了各子模块包含的关键管理过程、关键评价指标；明确了下一步完善修订的方向等内容。通过两天研讨与评审达成了会议预期目标，与会领导和专家对项目建设工作阶段成果达成了共识，形成了下一步工作思路，初步实现了实施管控系统与其它系统的互融互通、协调一致和信息分享。提升了“人才管理系统效能评估项目和人才度量项目”与人才管理体系整体的适应性、执行性、有效性。
会议期间，吴部长莅临齐齐哈尔公司的培训基地参观指导，为培训基地的下一步发展提供了很多建设性意见与建议。