近日，齐齐哈尔公司“金蓝领”工作室（焊接）申请的《不同焊接规范对铁路货车高强度耐候钢焊缝内部质量的影响》项目成功获得全国总工会20万元的资金支持，为项目的继续推广和深化应用提供了坚实的经济保障。
该项目主要研究不同焊接参数、焊接方法、焊接条件对焊接质量的影响。项目实施后，为公司积累了大量科学的焊接技术数据，为焊接工艺设计改进、现场焊接操作指导提供必要的技术实践支持，对改善产品焊缝的内外部质量和运用性能起着关键性作用，有利于提升公司产品的影响力和市场竞争力。
近年来，齐齐哈尔公司持续加强“金蓝领”和劳模创新工作室建设力度， 2016年10月，第五个“金蓝领”工作室机电“金蓝领”工作室正式组建成立，设备维修专业创新平台成功搭建。几年来，“金蓝领”工作室累计解决各类生产难题224项，总结发表各级技术创新成果274项，获得国家专利19项，先后举办各类培训班，完成职工培训8273人次，技艺传承师带徒176人，为公司的生产攻坚、技术创新以及人才培养发挥了重要作用。