Недавно новые сотрудники набора 2026 года, полные энергии и ожиданий, официально присоединились к CRRC Ziyang и начали новый этап своего профессионального пути.
CRRC Ziyang провела приветственную встречу для новых сотрудников набора 2026 года и церемонию награждения стажеров набора 2025 года. В мероприятии приняли участие руководство компании и руководители подразделений. Они поприветствовали новое поколение молодых сотрудников, наградили отличившихся стажеров и наставников и вместе дали старт их новому профессиональному пути.
Председатель правления компании Чэнь Чжисинь поприветствовал новых сотрудников, поздравил награжденных стажеров и их наставников и обратился с напутствием ко всей молодежи компании. Он выразил надежду, что новые сотрудники уверенно начнут профессиональный путь, определят жизненные ориентиры и будут тесно связывать личное развитие с развитием компании, ответственно относясь к своей работе. Он также призвал их сохранять стремление к знаниям, следовать духу профессионального мастерства, соблюдать нормы профессиональной этики, работать на достижение целей компании, постоянно совершенствоваться, раскрывать свой потенциал и добиваться больших успехов на корпоративной платформе.
Генеральный директор компании Ян Вэньшэн призвал молодых сотрудников быстрее перестроиться и адаптироваться к своим обязанностям, стать практичными и ответственными специалистами; сохранять молодую энергию, смело внедрять инновации и быть в авангарде трансформации и модернизации компании; последовательно накапливать опыт, совершенствовать профессиональные навыки и становиться опорой ее развития.
Заместитель генерального директора компании Чжоу Ли огласила решение о награждении лучших стажеров набора 2025 года, лучших наставников и наставнических групп. Руководство компании вручило награды представителям победителей, чей пример призван вдохновить молодых сотрудников на профессиональный рост и новые достижения.
Представитель новых сотрудников Лу Хунди от имени всех новичков заявил, что они будут двигаться вперед с энергией молодости и опорой на реальные дела, быстро вольются в работу, будут совершенствовать профессиональные навыки и вносить свой вклад в развитие компании. Представители лучших стажеров Чай Исюань, Ли Ися, Тан Синь и Чжу Даньбинь поделились историями своего профессионального роста после прихода в компанию, вдохновив новых сотрудников личным примером.
Интерактивная часть мероприятия прошла в оживленной атмосфере. Руководство компании подробно ответило на вопросы новых сотрудников о карьерном планировании, развитии компетенций и профессиональном росте, помогая им определить дальнейшие ориентиры и придав дополнительную уверенность в будущем.
В дальнейшем новые сотрудники будут уверенно осваиваться в своих должностях, расти вместе с компанией, проявлять инициативу в работе и вносить вклад в ее качественное развитие.
