大同公司新员工入职培训圆满收官

    近日，大同公司2019新员工入职培训顺利落下帷幕，63名新员工整装起程，前往公司各单位见习。崭新的职业生涯，从这一刻将正式起航。他们的到来，为大同公司注入了新的活力，增添了勃勃的生机。
    开班仪式上，大同公司总经理付拥军代表公司对新员工的加入表示热烈欢迎与祝贺，在对新员工提出要求的同时希望他们能够脚踏实地，快速成长，成为公司改革创新的新动力。
    为了让新员工充分认识并融入公司文化、提升团队协作能力、增强个人素质，大同公司人力资源部精心组织安排了为期11天的入职培训。本次培训课程在吸取了近年来新员工入职培训经验的基础上进行了升级优化，培训内容更加系统全面，更加丰富多样。授课教师聘请近两年经公司培养的优秀内训师及相关领域专业人员进行授课，授课内容结合公司实际，利用PPT、案例、视频等方式为新员工讲解了大同公司发展史、企业文化、公司薪酬结构及社保福利、公司主营产品及发展远景、精益基础知识、质量意识、工会及民管工作、职业健康安全、消防安全知识等多个方面。为确保培训不枯燥，培训当中还穿插了现场参观、新老高校毕业生交流、趣味游戏、拓展训练等活动。在拓展训练中，通过“破冰起航”、“空中断桥”、“达芬奇密码”、“天梯”等挑战项目，促进了员工突破胆识，打破思维定势，拓展员工潜能，新员工的个人心理素质得到了提升和强化，同时让大家充分感受到了团结协作的重要性。