长春市委组织部、国资委领导对公司党建工作进行调研

    7月10日上午，长春市委组织部和市国资委党建群工处领导一行4人到公司对党建工作进行调研，公司党委组织有关人员在公司十楼一会议室接待了领导，并召开了汇报工作会议。会上党委组织部对深入开展创先争优和基层组织建设年活动进行了系统汇报，并围绕党组织要“融入中心、引领发展、创新求变有作为，发挥不可替代作用”，从引领科学发展实践化、党员先进性可视化、职工素质现代化等三个方面，以图表的形式将公司党建工作整体思路进行了系统阐释，与会领导予以高度评价。
　　市委组织部组织员办公室副主任王晓雨指出：“长客股份的党建工作非常规范，研究深入，令人耳目一新。在深入开展创先争优活动，加强基层组织建设年的大背景下，结合企业实际，研究出的‘党建可视化’非常有代表意义，具有一定的引领作用，值得总结和推广。”王主任总结了长客的党建工作的特点——“坚持新四化，推进先进性”，即坚持“党员身份可视化、支部工作讲评化、党委工作引领化、职工队伍建设现代化”，将党建工作化虚为实、化意为象，切实发挥不可替代的作用。此外，王主任还指出：“企业的党建工作必须与企业的发展紧密结合，必须与党的先进性紧密结合，必须跟进企业的发展、不断创新求变，必须把党的政治优势和组织优势应用到企业最关键的环节，只有这样，才能始终保持党的先进性和生机活力。”
　　市委组织部城市组织处副处长李新义高度评价公司党建工作“可视化”，指出：“党建工作可视化，可以搞，也必须搞。”
国资委党建群工处处长牛力指出：“企业的党建工作要结合自身实际，做到看得见、站得起、立得住。”
　　会后，组织部相关人员陪同领导到转向架制造中心、高速动车组制造中心对开展可视化党建和党建品牌活动进行了实地参观考察，领导们纷纷表示，“必须大张旗鼓、理直气壮地抓党建工作，长客的‘可视化党建’做法与经验值得推广。”