5月22日，公司开展办公区域5S现场管理培训，各单位、各部门相关推进员近40人参加培训，学习了“5S”管理的概念、内容、评价标准，以及后期评审流程和验收考核标准。
据悉，公司要求总部机关各部门在8月31日前全部通过办公区域5S验收，各事业部、车间处室在10月30日前全部通过验收。参评部门和单位首先需达到连续四周自评价得分≥80分的要求，再申请公司办公室验收诊断。经审查认可后，再由项目管理中心组织实施5S过关验收评价，最终总得分≥80分的办公区域可通过公司验收。
另外，在规定时间内未通过验收的责任部门和单位将被考核0.1分，直至验收通过；已通过验收的部门和单位，在后期检查中连续2次不合格也将被考核0.1分，直至验收合格；对问题重复发生或未按要求整改的责任部门和单位将被考核0.2分，直至完成整改，以进一步营造良好的工作环境，培养员工严谨的工作作风和良好的行为素养，助推公司管理水平不断提升。