从今年的“世界500强”名单看，内地入围企业中，中央企业占3/4强。进入“世界500强”的中央企业数量逐年增多，企业所属的行业范围不断扩大，一些企业的位次不断上升，这些都在一定程度上反映出中央企业实力的不断增强。
据统计，2004年进入“世界500强”的中央企业是8家；去年则达到了13家，比2004年增加了5家；今年再添3家，达到了16家。中石化、国家电网等中央企业的排名较2004年都有较大幅度的上升，中石化还首次进入了前20位。从行业来看，入围的中央企业涉及石油、电力、电信、贸易、冶金、汽车、工程建筑、海运等行业。值得注意的是，工程建筑、海运等都是竞争性比较强的行业。今年国际海运业中仅有3家公司入选，我国的中远集团入选，凸显了其在国际海运界的领先地位。
企业是国家竞争力的一个重要载体。近年来，中央企业大力推进体制机制创新，在建立现代企业制度等方面迈出坚实步伐，深化改革为中央企业的发展提供了强大的动力，中央企业在市场中锻造出的核心竞争力明显增强，盈利能力普遍提高，2004年至2006年央企利润年均递增338%。今年新入围的3家企业五矿集团、中海油和中远的共同之处在于：三家企业都不是依靠捆绑规模壮大，而是在市场竞争中锻造出独特的、符合自身成长规律的国际竞争力。
比如1982年成立的中海油，销售利润率达40%、成本费用利润率达69%，在中央企业中均排在前列。中海油总经理傅成玉表示：“这家新成立的公司最大特点是，一开始就与国际接轨。”傅成玉认为，恰恰是从一开始就按照市场化运作，让中海油具有了宝贵的“市场基因”。
五矿这家以做矿产贸易起家的央企，通过在贸易、资源开发和勘探领域的主动出击，已成功转型为中国最大的金属和矿产品开采、冶炼、流通企业，并在强化资源控制能力的同时实现规模扩张，锻造出强大国际竞争力。
中远集团则正在实现从全球航运承运人向以航运为依托的全球物流经营人、从跨国经营向跨国公司的两大转变。这几家企业对尚在国际化征途上行进的其他企业具有借鉴意义。
当然，衡量一个企业的竞争力，并不能只看销售收入，还要看企业的利润率、资本回报率、管理和技术水平等全方位的指标。我们要清醒地看到，中央企业在经营规模、技术水平、产品品牌和管理能力等方面，与大型跨国公司相比还有相当差距。以销售收入为主要依据的“世界500强”更多体现的是“大”，我们不仅要做“大”，更要做“强”，以锻造出一批具有自主知识产权和知名品牌、国际竞争力较强的大公司大集团。
来源：经济日报
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