为了加强团员青年的思想引领，促进人才队伍建设，发挥优秀骨干的“传帮带”作用，促进青年岗位成才，促进“导师带徒”活动全面深入开展，19日下午，公司人力资源部、团委组织近两年入职新员工在科研楼一楼会议室开展了座谈会。
会上，详细解读了修订后的《大连所导师带徒管理办法》；邀请了2017届三对优秀师徒代表做了经验分享；针对现场提出的青年成长成才相关问题做了详细解答。导师的教导有方、尽心竭力，徒弟的勤勉好学、迎难而上，无一不令现场员工感触颇深，为2018届新员工树立了榜样。
之后，公司基础事业部副总经理章建良为大家做了《大功率交流传动机车及动车组概况》培训，生动形象的介绍了国内大功率交流传动内燃机车、大功率交流传动电力机车和动车组的发展历史和市场现状，并耐心解答了青年提出的问题。